Einleitung

Die Ärztekammer Westfalen-Lippe (ÄKWL) ist als Körperschaft des öffentlichen Rechts die berufliche Interessenvertretung der rund 53.000 Ärztinnen und Ärzte in Westfalen-Lippe. Als berufsständische Selbstverwaltung mit Sitz in Münster nimmt sie mit ihren rund 340 Beschäftigten vielfältige Aufgaben wahr.

Im Ressort Berufszugang und Strukturfragen werden nicht nur die Fachsprachen- und Kenntnisprüfungen für Ärztinnen und Ärzte mit ausländischer Qualifikation organisiert und durchgeführt, sondern auch die Gleichwertigkeit ärztlicher Ausbildungen, die im Ausland absolviert wurden, überprüft. Im Rahmen dieser Verfahren wird festgestellt, ob die im Ausland erworbene ärztliche Ausbildung den in Deutschland geltenden Anforderungen entspricht. Die Begutachtung erfolgt durch externe ärztliche Gutachterinnen und Gutachter, die von der ÄKWL beauftragt werden.

Zur fachlichen Unterstützung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit – Teilzeit ist grundsätzlich möglich – eine/einen

Ärztin/Arzt (w/m/d) im Ressort Berufszugang und Strukturfragen

Ihre Aufgaben

• Sie wirken aktiv an der Gestaltung dynamischen Tätigkeitsfeldes der ÄKWL mit.
• Sie sind die zentrale Ansprechperson für externe ärztliche Gutachterinnen und Gutachter bei medizinisch-fachlichen Fragestellungen.
• Sie prüfen die Einhaltung der formalen und inhaltlichen Anforderungen an die Gutachten und tragen zur Qualität und Einheitlichkeit der Verfahren bei.
• Sie übernehmen den ärztlich-fachlichen Austausch mit der Zentralen Anerkennungsstelle für approbierte Heilberufe (ZAG-aH).
• Sie begleiten die Fachsprachen- und Kenntnisprüfungen in fachlich-inhaltlicher sowie konzeptioneller Hinsicht.
• Sie unterstützen die Weiterentwicklung von Standards, Abläufen und Qualitätssicherungsmaßnahmen im Bereich des ärztlichen Berufszugangs.

Ihr Profil

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Medizinstudium und eine anerkannte Facharztqualifikation.
• Sie sind bereit, sich in ein breites, fachgebietsübergreifendes Aufgabengebiet einzuarbeiten.
• Sie haben Interesse daran, neue Strukturen und Verfahren aktiv mitzugestalten.
• Sie arbeiten gerne strukturiert, sorgfältig und dokumentenbasiert.
• Sie verfügen über eine ausgeprägte kommunikative Kompetenz, insbesondere im fachlichen Austausch mit ärztlichen Kolleginnen und Kollegen.
• Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Urteilsvermögen und Teamfähigkeit aus.

Wir bieten

• Ein motiviertes Team: Freuen Sie sich auf eine angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre, regelmäßige Teamveranstaltungen und Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung, beispielsweise Epassi (ehem. Hansefit).
• Sicherheit und Vielfalt: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz mit verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben.
• Attraktive Vergütung: Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung nach TV-Ärzte/VKA, Entgeltgruppe II sowie eine betriebliche Altersvorsorge.
• Entwicklungsmöglichkeiten: Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung – individuell abgestimmt auf Ihr Aufgabengebiet.
• Strukturiertes Onboarding: Ein professionelles Einarbeitungsprogramm und eine ausgeprägte Willkommenskultur erleichtern Ihnen den Einstieg.
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitmodells und mobiles Arbeiten an bis zu zwei Tagen pro Woche unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
• Zusätzliche Vorteile: Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze, klimatisierte Büros, eine ausgezeichnete Kantine, JobRad-Leasing, kostenlose Parkplätze und eine gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr runden unser Angebot ab.

Bewerbungsmöglichkeiten

Wir setzen auf Vielfalt und freuen uns bis zum 30.09.2026 über Bewerbungen aller Menschen ungeachtet ihres Geschlechts, Alters, einer Behinderung, der ethnischen oder sozialen Herkunft, Nationalität, religiösen oder sexuellen Orientierung.