Bundeswehr

Ärztin / Arzt | Fachärztin / Facharzt (m/w/d) verschiedene Fachrichtungen in Zivil

Düsseldorf, Mainz, Hannover, Koblenz
Nr. 93532 553 Aufrufe Ab sofort
Anzeigen-Referenz-Nr
93532
Veröffentlicht am
vor 30+ Tagen
Berufsfeld
Ärztin/Arzt
Berufsbereich
Sonstige
Hierarchiestufe
Fachärztin/-arzt
Anstellungsform
Festanstellung
Stellenumfang
Antrittsdatum
Ab sofort
Einsatzort
Düsseldorf, Mainz, Hannover, Koblenz
Stellenanbieter
Bundeswehr
Stellenanbieter-Referenz
Textauszug der Stellenanzeige
Ärztin / Arzt | Fachärztin / Facharzt (m/w/d) verschiedene Fachrichtungen in Zivil

IHR ARBEITGEBER

Gemeinsam mit über 260.000 zivilen und militärischen Mitarbeitenden garantieren wir Sicherheit, Souveränität und die außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland sowie Unterstützung bei Naturkatastrophen und Unglücksfällen im Inland.

Medizinische Expertise einsetzen. Mit Wissen prüfen und behandeln. In den Krankenhäusern und medizinischen Einrichtungen der Bundeswehr arbeiten Medizinerinnen und Mediziner aus militärischen Laufbahnen Hand in Hand mit Ärztinnen und Ärzten in Zivil. In verschiedenen Fachrichtungen setzen Sie Ihre Kompetenz in zukunftsorientierten medizinischen Einrichtungen ein.

Beschäftigungsdienststellen

Bundeswehr-Krankenhäuser: Berlin, Hamburg, Koblenz, Ulm, Westerstede

Karrierecenter der Bundeswehr: u.a. Düsseldorf, Mainz, Hannover, Berlin, München

Dienststellen des Sanitätsdienstes: Deutschlandweit

Übersicht aller aktuellen Ausschreibungen für zivile Ärztinnen und Ärzte unter

Ihre Aufgaben

  • Stationäre, klinische, ambulante oder gutachterliche Behandlungsbereiche
  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit, z.B.:

    • Stationsdienst bei den Bundeswehrkrankenhäusern
    • Fachspezifische Aufgaben im Sanitätsdienst
    • Wehr)medizinische bzw. personal-/ vertrauensärztliche Untersuchungen
    • Begutachtungen bei der Wehrverwaltung
  • Konkrete Aufgaben in den Einzelausschreibungen unter https://t1p.de/2hxu

IHRE QUALIFIKATIONEN

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium Humanmedizin mit anerkannter Approbation als Ärztin / Arzt und, wenn im Einzelfall erforderlich,
  • abgeschlossene Facharztweiterbildung einer gesuchten Fachrichtung
  • Gleichstellungskompetenz
  • Bekenntnis zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung
  • Teilnahme an einer gesundheitlichen Eignungsuntersuchung
  • Nur für Verbeamtungen: 50. Lebensjahr zum Zeitpunkt der Ernennung in das Beamtenverhältnis noch nicht vollendet
  • Ggf. weitere Anforderungen in konkreten Einzelausschreibungen

IHRE VORTEILE

Geld & Finanzen

  • Attraktives Gehalt, mind. Besoldungsgruppe A13 Bundesbesoldungsgesetz (abhängig von Berufserfahrung bis A15) oder mind. Entgeltgruppe 14 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst bzw. bis Entgeltgruppe II Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst Besonderer Teil Krankenhäuser
  • Personalgewinnungsprämie / Personalgewinnungszulage möglich
  • Stellenzulage für verbeamtetes Personal als Gebietsärztin / Gebietsarzt in Krankenhäusern, Sanitätsversorgungszentren u.ä. bei kurativer Tätigkeit
  • im Einzelfall Fachkräftezulage möglich

Work-Life-Balance

  • Einstellung in Beamtenverhältnis auf Probe (mit der Perspektive auf Lebenszeit) bzw. unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Anerkannter und familienfreundlichen Arbeitgeber
  • Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf beispielsweise durch Home-Office (mobiles Arbeiten) und/oder Teilzeit

Sport & Gesundheit

  • Sport- und Gesundheitskurse während der Dienstzeit
  • Gewährung von Beihilfe im Beamtenverhältnis

STARTEN SIE JETZT IHRE KARRIERE

Ausführliche Informationen erhalten Sie auf bewerbung.bundeswehr-karriere.de

Dort ist der Upload Ihrer Bewerbungsunterlagen möglich. Bewerben Sie sich dort bis zum bis zum 31. März 2026.

Bei Fragen wenden Sie sich bitte an:

Tel. 02203 / 105 - 2611 (Frau Behnke)
Tel. 02203 / 105 - 2531 (Frau Scholl)

Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr
Assessmentcenter für Führungskräfte (ACFüKrBw)
Referat 1 – Direkteinstieg

E-Mail: ac-bewerbung-direkteinstieg@bundeswehr.org

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und von besonderem Interesse. Die Bundeswehr begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Karriere geht auch ohne Uniform.

Jetzt informieren und bewerben!

oder 0800 9800880 (bundesweit kostenfrei)

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Berufsfeld
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Berufsbereich
Sonstige
Hierarchiestufe
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Festanstellung
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Bundeswehr
Kontaktperson
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Gemeinsam mit über 260.000 zivilen und militärischen Mitarbeitenden garantieren wir Sicherheit, Souveränität und die außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland sowie Unterstützung bei Naturkatastrophen und Unglücksfällen im Inland.

Medizinische Expertise einsetzen. Mit Wissen prüfen und behandeln. In den Krankenhäusern und medizinischen Einrichtungen der Bundeswehr arbeiten Medizinerinnen und Mediziner aus militärischen Laufbahnen Hand in Hand mit Ärztinnen und Ärzten in Zivil. In verschiedenen Fachrichtungen setzen Sie Ihre Kompetenz in zukunftsorientierten medizinischen Einrichtungen ein.

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  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit, z.B.:

    • Stationsdienst bei den Bundeswehrkrankenhäusern
    • Fachspezifische Aufgaben im Sanitätsdienst
    • Wehr)medizinische bzw. personal-/ vertrauensärztliche Untersuchungen
    • Begutachtungen bei der Wehrverwaltung
  • Konkrete Aufgaben in den Einzelausschreibungen unter https://t1p.de/2hxu

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  • Abgeschlossenes Hochschulstudium Humanmedizin mit anerkannter Approbation als Ärztin / Arzt und, wenn im Einzelfall erforderlich,
  • abgeschlossene Facharztweiterbildung einer gesuchten Fachrichtung
  • Gleichstellungskompetenz
  • Bekenntnis zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung
  • Teilnahme an einer gesundheitlichen Eignungsuntersuchung
  • Nur für Verbeamtungen: 50. Lebensjahr zum Zeitpunkt der Ernennung in das Beamtenverhältnis noch nicht vollendet
  • Ggf. weitere Anforderungen in konkreten Einzelausschreibungen

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Geld & Finanzen

  • Attraktives Gehalt, mind. Besoldungsgruppe A13 Bundesbesoldungsgesetz (abhängig von Berufserfahrung bis A15) oder mind. Entgeltgruppe 14 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst bzw. bis Entgeltgruppe II Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst Besonderer Teil Krankenhäuser
  • Personalgewinnungsprämie / Personalgewinnungszulage möglich
  • Stellenzulage für verbeamtetes Personal als Gebietsärztin / Gebietsarzt in Krankenhäusern, Sanitätsversorgungszentren u.ä. bei kurativer Tätigkeit
  • im Einzelfall Fachkräftezulage möglich

Work-Life-Balance

  • Einstellung in Beamtenverhältnis auf Probe (mit der Perspektive auf Lebenszeit) bzw. unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Anerkannter und familienfreundlichen Arbeitgeber
  • Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf beispielsweise durch Home-Office (mobiles Arbeiten) und/oder Teilzeit

Sport & Gesundheit

  • Sport- und Gesundheitskurse während der Dienstzeit
  • Gewährung von Beihilfe im Beamtenverhältnis

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Bei Fragen wenden Sie sich bitte an:

Tel. 02203 / 105 - 2611 (Frau Behnke)
Tel. 02203 / 105 - 2531 (Frau Scholl)

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Referat 1 – Direkteinstieg

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Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und von besonderem Interesse. Die Bundeswehr begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

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